24 Eylül 2026 — Türkiye’nin önde gelen içecek şirketlerinden DİMES, Brandon Hall Group Mükemmellik Ödülleri’nde İnsan Kaynakları alanında 6 farklı kategoride önemli başarılara imza attı. 3’ü Altın olmak üzere toplam 6 ödül kazanan DİMES’te, DİMES İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Yelda Tavlan “En İyi İnsan Kaynakları Lideri (Best HR Leader)” Altın Ödülü’nün sahibi oldu.
Brandon Hall Group Mükemmellik Ödülleri’nde 6 Başarı
Küresel ölçekte insan kaynakları alanındaki en başarılı uygulamaları değerlendiren Brandon Hall Group Mükemmellik Ödülleri’nde DİMES, 3 Altın, 2 Gümüş ve 1 Bronz olmak üzere toplam 6 ödül elde etti.
En İyi İnsan Kaynakları Lideri (CHRO)
CHRO seviyesindeki yöneticiler arasında, şirket stratejilerini ve organizasyonel çevikliği ileri taşıyacak vizyoner çalışmaların değerlendirildiği “En İyi İnsan Kaynakları Lideri (Best HR Leader)” Altın Ödülünü, DİMES İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Yelda Tavlan kazandı.
İşveren Markalarında Çifte Altın: EĞLENDİMES ve ÖĞRENDİMES
DİMES, EĞLENDİMES işveren markasıyla, çalışan bağlılığını artırmaya yönelik sistem ve uygulamaları değerlendiren Yetenek Yönetimi / En İyi Çalışan Bağlılığı (Best Employee Engagement) kategorisinde Altın Ödül kazandı.
Bir diğer işveren markası ÖĞRENDİMES ise dijital platformuyla, başarılı öğrenme deneyimi platformlarının değerlendirildiği Öğrenme ve Gelişim / En İyi Öğrenme Deneyimi Platformu Uygulaması (Best Learning Experience Platform – LXP Implementation) kategorisinde Altın Ödülün sahibi oldu. Ödül, tüm DİMES çalışanlarının zaman ve mekândan bağımsız olarak telefonlarından erişebildiği bütüncül öğrenme platformu ÖĞRENDİMES Online ile geldi.
Gümüş Ödüller
Kişiselleştirilmiş ve çalışanın ihtiyacını karşılayan yan hak tanımlaması sağlayan DİMESFlex sistemi, Geleceğin Çalışma Dünyası / En İyi Yan Haklar Stratejisi ve Yönetimi (Best Benefits Strategy and Administration) alanında Gümüş Ödül kazandı.
Çok boyutlu öğrenme, deneyimleme ve gelişim süreci sunan DİMES Yetenek Yönetimi Programı ise Yetenek Yönetimi / En İyi Yüksek Potansiyelli Çalışan Gelişimi (Best High Potential Development) kategorisinde Gümüş Ödüle layık görüldü.
Bronz Ödül
DİMES İnsan Kaynakları organizasyonunun, şirketin kurumsal gelişim seviyesine katkı sağlayan süreçleri de kapsayan Stratejik Planlama ve Proje Yönetim Ofisi Çalışmaları, İşin Geleceği / En İyi İş Stratejisi (Best Business Strategy) alanında Bronz Ödül kazandı.
