İş dünyasında bu hafta pek çok gelişme yaşandı. Mesai saatleriyle ilgili düzenlemeler yapılırken endekslerde olumlu rakamlar dikkat çekti.
22-26 Ocak Haftası İş Haberleri
Geçtiğimiz haftanın iş haberleri şu şekilde:
Özel Güvenlik Sektörü 2024’te %8 Büyüme Hedefliyor
GÜSOD Başkanı Turgay Şahan, özel güvenlik sektörünün 2023’te 350 binden fazla istihdam sağladığını belirterek, 2024’te %8 büyüme öngördü. Sektörün ekonomik büyüklüğü 3 milyar euroyu aşarken, teknolojik yatırımların ve istihdamın arttığını vurguladı.
Ülke genelinde 1563 özel güvenlik şirketi ve 521 özel güvenlik eğitim kurumu bulunduğunu açıklayan Şahan, 2023 itibariyle 350 binin üzerinde özel güvenlik görevlisi istihdam edildiğini ifade etti. Sektördeki kadın istihdamının ise 49 binin üzerinde olduğunu belirterek, özellikle özlük hakları ve çalışma şartlarının düzenlenmemesinin sektördeki başlıca sorunlardan biri olduğunu vurguladı.
Kaynak: Dünya Gazetesi, 25 Ocak 2024
Tüketici Güven Endeksi Ocak 2024’te Yükselişte!
TGE, iş haberleri arasında ön plana çıkan bir diğer konu. Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), Ocak 2024 dönemine ait tüketici güven endeksi verilerini açıkladı. Mevsim etkilerinden arındırılmış endeks, Aralık 2023’e göre yüzde 3,9 artarak 80,4 seviyesine yükseldi. Bu, son 7 ayın en yüksek seviyesine ulaşıldığını gösteriyor.
Geçen ay 77,4 olan endeks, Ocak’ta 80,4’e yükselerek olumlu bir seyir izledi. Hanenin maddi durumu endeksi yüzde 6 artışla 67,2’ye çıkarken, gelecek 12 aylık dönemde maddi durum beklentisi endeksi yüzde 4,5 artarak 79,5 oldu.
Genel ekonomik durum beklentisi endeksi ise yüzde 1,8 değer kazanarak 77,2’ye ulaştı. Gelecek 12 aylık dönemde dayanıklı tüketim mallarına harcama düşüncesi endeksi ise yüzde 3,6 artışla 97,9’a çıktı.
Kaynak: A HABER, 23 Ocak 2024
Çalışma Saatleri Düzenlemesi Geliyor: Esnek Çalışma Saatleri 2024’te Tartışılıyor
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, iş kanununda yapılan toplantılara dair önemli açıklamalarda bulundu. Işıkhan, işlemeyen maddelerin azaltılması yönünde çalışmaların olduğunu belirtti ve esnek çalışma düzenlemelerinin gündemde olduğunu açıkladı. Esnek çalışma, uzaktan çalışma gibi yeni hizmet modellerinin değerlendirildiği toplantılarda temel hakların korunacağını vurgulayan Bakan Işıkhan, bu düzenlemelerin çağdaş bir temel kanunla hayata geçirileceğini ifade etti.
Işıkhan, şu an için bir takvim olmadığını, ancak ön görüşmelerin yapıldığını ve Cumhurbaşkanı’nın da bu konuda açıklamalarda bulunduğunu belirtti. Gelişmelerle ilgili detaylar önümüzdeki dönemde şekillenecek.
Kaynak: Hürriyet, 24 Ocak 2024
İşverene Asgari Ücret Desteği 2024 Yılında Artıyor!
AK Parti Grup Başkanı Abdullah Güler’in açıklamasına göre, Meclis’e sunulan kanun teklifi kapsamında işverene sağlanan asgari ücret desteği 2024 yılında artıyor. Yeni düzenleme ile asgari ücret desteği 500 liradan 700 liraya çıkarılıyor. Bu destek, uzun vadeli sigorta kollarına bağlı çalışan özel sektör işverenleri için geçerli olacak.
Asgari ücret desteğinden, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi ödenen işyerlerinde çalışanlar yararlanacak. Prime esas günlük kazanç 671 TL ve altında olan sigortalılar için belirlenen destek, toplu iş sözleşmesi uygulanan özel sektör işverenleri için 1.341 TL, linyit ve taşkömürü çıkarılan işyerlerinde yer altında çalışan sigortalılar için ise 1.789 TL olarak uygulanacak.
2024 yılı içinde asgari ücret desteği alacak işyerlerinden bildirilen sigortalılara ilişkin toplam prim ödeme gün sayısı, günlük 23.33 TL ile çarpılacak ve bu tutar işverenlerin SGK’ya ödeyecekleri sigorta primlerinden mahsup edilecek.
Kaynak: Hürriyet, 18 Ocak 2024
2024, Rüzgar ve Yenilenebilir Enerji İçin Yatırım Yılı Olabilir
Sürdürülebilirlik konsepti son aylarda iş haberleri arasında ön plana çıkıyor. Türkiye Sınai Kalkınma Bankası (TSKB) Enerji Çalışma Grubu Başkanı Can Hakyemez, 2024’ün rüzgar ve güneş enerjisi santralleri başta olmak üzere yenilenebilir enerji alanında yatırım yılı olabileceğini söyledi. Hakyemez, enerji sektöründeki temiz enerji dönüşümüne yönelik yatırımların devam edeceğini öngördü. Geçen yıl devreye giren santrallerin yüzde 85,6’sını rüzgar ve güneş enerjisi santrallerinin oluşturduğunu belirten Hakyemez, bu durumun temiz enerjinin Türkiye’deki önemini vurguladı.
2024’te devreye girmesi beklenen Yenilenebilir Enerji Kaynak Alanı (YEKA) projeleri, hibrit santraller ve elektrik depolama başvurularından kaynaklanan ek yatırımlarla birlikte, temiz enerji kapasitesinin artması öngörülüyor. Rüzgar enerjisi santrallerinin kapasitesinin 11,7 GW’a ulaştığını belirten Hakyemez, güneş enerjisi santrallerinin de maliyet avantajı nedeniyle devreye girmeye devam edeceğini ifade etti.
Hakyemez, Türkiye’deki yenilenebilir enerji potansiyelinin temiz enerji dönüşümüne önemli bir katkı sağlamaya devam edeceğini, elektrik depolama sistemlerinin de bu süreçte faydalı olabileceğini dile getirdi. Yenilenebilir enerji kaynaklarının elektrik sistemine entegrasyonunda, elektrik depolama sistemlerinin önemli bir rol oynayabileceğini belirten Hakyemez, bu sistemlerin bir kısmının 2024’te devreye girebileceğini söyledi.
Hakyemez, enerji sektöründeki kredilendirmelerin yabancı para cinsinden olmasının, yurt içi ve yurt dışı finansal koşulların 2024’te destekleyici olması durumunda yatırım iştahında artış yaşanabileceğini belirtti. Ayrıca, Türkiye Yeşil Fonu’nun 400 milyon doların üzerinde özkaynak tutarına ulaşmasının hedeflendiğini ifade etti. Bu fonun, yeşil dönüşüm süreçlerini desteklemeyi amaçladığını belirten Hakyemez, Türkiye’nin 2053 Net Sıfır hedefini desteklemek için planlandığını söyledi.
Kaynak: Dünya Gazetesi, 20 Ocak 2024
En güncel iş haberlerini öğrenmek ve sektörün nabzını tutmak için bizi takip edin.
