11 Mart 2026 — Vodafone Türkiye, 1 Nisan 2024 – 31 Mart 2025 dönemini kapsayan 2025 ÇSY (Çevre, Sosyal ve Yönetişim) Raporu’nu yayımladı.
Rapora göre Kapsam 1 ve Kapsam 2 emisyonları baz yıl 2020’ye kıyasla %94,77 azaldı; Kapsam 3 emisyonlarının toplamı 436.415 ton CO2e olarak ölçüldü. Nisan 2021’den bu yana I-REC sertifikalı %100 yenilenebilir enerji kullanan şirket, kendi tesislerinde ürettiği 1,36 GWh elektrikle üretim kapasitesini %14,28 artırırken, yenilenebilir kaynaklardan 702,53 GWh elektrik sağlayarak Kapsam 2 emisyonlarını sıfırladı. Vodafone’un IoT çözümleri, müşterilerin 933.371 ton karbon emisyonunu engellemelerine destek oldu.
Yönetici değerlendirmesi
Vodafone olarak, sürdürülebilirliği iş stratejimizin temel unsurlarından biri olarak görüyoruz. Türkiye’de faaliyete başladığımız ilk günden bu yana dijital teknolojilerin gücünü kullanarak dünya ve içinde yaşadığımız toplum için daha iyi bir gelecek inşa etmek amacıyla faaliyetlerimizi sürdürüyor, etkimizi paydaşlarımızla şeffaflıkla paylaşıyoruz. Ekosistemimize karşı taşıdığımız sorumluluğun farkında olarak, 2010 yılından bu yana sürdürülebilirlik raporlaması alanında elde ettiğimiz deneyimle raporlarımızı hazırlıyor; faaliyetlerimizin çevresel, sosyal ve ekonomik boyutlarını değerlendirerek, performansımızı şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkeleri doğrultusunda uluslararası standartlarda raporluyoruz. Son raporumuzda da paydaşlarımıza çevre, sosyal ve yönetişim alanlarındaki faaliyetlerimizin bir özetini sunuyoruz. Yarattığımız etkiyi Vodafone Grubu’nun Amaç Odaklı Yaklaşımı rehberliğindeki değer alanları çerçevesinde ele alıyoruz. Sürdürülebilir bir geleceğin yanında durmaya devam edeceğiz.
Enerji verimliliği ve yapay zekâ uygulamaları
Operasyonel süreçlerde enerji ihtiyacı, yüksek verimlilik sağlayan enerji yönetim sistemleriyle optimize edildi. Teknoloji merkezlerinin iklimlendirme altyapısında kullanılan Yapay Zekâ Destekli Dijital Termal Yönetim Uygulaması sayesinde Güç Kullanım Verimliliği (PUE) parametresinde %10 iyileşme sağlanırken, iklimlendirme altyapısında %30’a varan enerji tasarrufu elde edildi.
Dört veri merkezinde hayata geçirilen Değişken Frekanslı Sürücü (VFD) uygulamasıyla yıllık yaklaşık 1.100 MWh enerji tasarrufu yapıldı; bu sayede yaklaşık 525 ton karbon emisyonu engellendi ve 23 bin ağaç dikimine eşdeğer çevresel katkı sağlandı. Ayrıca yapay zekâ destekli optimizasyonlarla yıllık 9,6 GWh enerji tasarrufu elde edilerek, yaklaşık 3 bin kişinin yıllık elektrik tüketimine ve 30 bin ağaçla sağlanabilecek 4.700 ton CO2 tasarrufuna eşdeğer bir etki yaratıldı.
Döngüsel ekonomi ve e-atık yönetimi
Vodafone, döngüsel ekonomi ilkeleri doğrultusunda, geri dönüştürülebilir ve yeniden kullanılabilir ürünlerin geliştirilmesine odaklandı. Raporlama döneminde şebeke kaynaklı 2.137 ton e-atığın geri kazanımı ve geri dönüşümü, 4.508 kg atığın ise yeniden kullanımı sağlandı. Şebeke kaynaklı atıkların yanı sıra 28,57 ton operasyonel atığın tamamı geri dönüştürüldü.
Telefonların yanı sıra arızalı ve hasarlı şebeke ekipmanlarının ikinci el değerlendirilmesi kapsamında 18.839 mobil cihaz yeniden kullanıma uygun hale getirildi. “Gezegen İçin Bir Milyon Telefon” projesi kapsamında bugüne kadar 500 bini aşkın telefon toplandı.
Toplumsal etki ve eşitlik
Vodafone Vakfı projeleriyle toplumsal fayda üretmeye devam edildi. “Yapay Zekâ Yıldızları” ile 55 bini aşkın çocuk ve gence, “Dijital Benim İşim” ile 7 bini aşkın kadına ulaşıldı; 289 Vodafone çalışanı gönüllü olarak görev aldı. Kırmızı Işık uygulaması 382.000+ indirmeye ve aylık 1.000 aktif kullanıcıya ulaştı.
Şirket, kadın yönetici oranını 2030’a kadar %40’a çıkarma hedefi doğrultusunda 2024-25 mali yılında %44 kadın yönetici oranına erişti. Tüm çalışanların %43’ünü kadınlar oluştururken, yeni işe alımlarda kadın oranı %47 oldu. Discover Genç Yetenek Programı’na 10 bini aşkın başvuru gelirken, 21 üniversiteden 52 genç yetenek ekibe katıldı.
Ekonomik göstergeler
2024-25 mali yılında 19,1 milyar TL yatırım gerçekleştiren Vodafone’un servis gelirleri %83,4 büyüyerek 101,8 milyar TL’ye yükseldi. Dönem sonu itibarıyla mobil abone sayısı 25,2 milyon olurken, doğrudan istihdam 3.021 kişiye ulaştı; şirket, ülke genelindeki operasyonlarıyla yerel ekonomilerin canlanmasına katkı sundu.
Raporlama yaklaşımı ve standartlar
Son raporda Kapsam 3 emisyon verileri, Vodafone Grubu’nun yeni metodolojisi doğrultusunda 15 alt kategoriden 11’ini kapsayacak şekilde 2020’den bu yana geriye dönük güncellendi. Şirket, ÇSY Komitesi ve çalışma gruplarını yeniden yapılandırdı; TSRS (Türkiye Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları) uyum tablosunu raporuna yeniden dahil etti ve etkileşimli, web tabanlı bir sürüm hazırladı.
“Vodafone Türkiye 2025 ÇSY Raporu”, GRI Standartları ile uyumlu olarak hazırlandı; şirketin imzacısı olduğu UN Global Compact İlerleme Bildirimi niteliği taşıyor ve WEPs ile Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları’na katkılarını içeriyor.
