Emirates, İlk Emirlikli Kadın Kaptanlarını Terfi Ettirdi
Dünyanın en büyük uluslararası havayolu şirketlerinden Emirates, şirket tarihinde bir ilke imza atarak iki Emirlikli kadın pilotunu kaptanlığa terfi ettirdi. Hanan Mohammed Jawad ve Bakhita Al Mheiri, Emirates’in Ulusal Kadet Pilot Programı’ndan yetişerek kaptanlık unvanına ulaşan ilk Emirlikli kadın pilotlar oldu.
Kadınların havacılıktaki temsiline güçlü bir adım
Emirates, iki başarılı Emirlikli kadın pilotu kaptanlığa terfi ettirerek havacılıkta kadınların güçlendirilmesine yönelik taahhüdünü pekiştirdi. Her iki pilot da uzun yıllara dayanan uçuş tecrübelerinin ardından Boeing 777 filosunda görev yapıyor.
Hanan Mohammed Jawad ve Bakhita Al Mheiri’nin yolculuğu
Hanan Mohammed Jawad, 2008 yılında çocukluk hayali olan pilotluk hedefiyle kadet pilot programı aracılığıyla Emirates’e katıldı. Güçlü mentorluk desteğiyle istikrarlı şekilde yükselen Jawad, kariyeri boyunca toplam 9 bin 253 uçuş saatine ulaştı ve bu yıl dördüncü apoletlerini alarak kaptanlığa yükseldi.
Bakhita Al Mheiri ise 2011’de kadet pilot olarak Emirates’teki yolculuğuna başladı. Başarılı kadın pilotlardan ilham alan Al Mheiri, disiplinli çalışmasıyla kısa sürede önemli başarılar elde ederek kaptanlık unvanına ulaştı.
“14 yaşındayken Birleşik Arap Emirlikleri’nin ilk kadın pilotunu televizyonda gördüm. Kendinden emin duruşu ve varlığı beni çok etkiledi. O andan itibaren tek istediğim pilot olmaktı. Dördüncü apoletimi almak benim için gurur verici bir kilometre taşı ancak bunu bir varış noktası olarak görmüyorum. Bu aslında sadece başlangıç. Benim için gökyüzü sınır değil. Kaptanlığa uzanan yol zaman içinde inşa ediliyor ve yardımcı pilot olarak geçirdiğim yıllar beni bu ana hazırladı.” — Hanan Mohammed Jawad
“Emirates’teki yolculuğum boyunca birlikte çalıştığım eğitim kaptanları ve liderlerin mentorlukları kariyerimde belirleyici rol oynadı. Onların deneyimleri, profesyonellikleri ve bilgi paylaşma konusundaki istekleri yalnızca teknik ve liderlik becerilerimi geliştirmekle kalmadı; aynı zamanda bana sorumluluk, disiplin ve sürekli öğrenmenin değerini de öğretti. Bu süreçte öğrendiğim en önemli derslerden biri, bilgi ve deneyimi sonraki nesillere aktarmanın önemiydi. Kaptan olarak üstlendiğim sorumlulukla birlikte bana aktarılan bu değerleri geleceğe taşımayı, havacılık kariyerlerine yeni başlayan genç nesillere destek olmayı ve onları yönlendirmeyi amaçlıyorum.” — Bakhita Al Mheiri
Gelecek nesillere mesaj
“Ülkemizin liderleri uzun yıllardır kadınları ülkemizin geleceğini şekillendiren temel ortaklar olarak görüyor. Emirates de kadınların başarılı olabileceği ortamı ve fırsatları yaratıyor. Gelecek nesiller için bu yaklaşımı daha da ileri taşımaya devam edeceğiz.”
Emirates’ten değerlendirme
“Emirates olarak her zaman Birleşik Arap Emirlikleri vatandaşlarının profesyonel gelişimini desteklemeye büyük önem verdik. Kadet Pilot Programı, genç kadın ve erkeklere Emirates’te ticari pilot olarak kariyer yapma fırsatı sunarken, gelecekteki pilot ihtiyacımızı karşılamamız açısından da kritik bir rol üstleniyor. Hanan ve Bakhita’nın Emirates’in ilk Emirlikli kadın kaptan pilotları olmalarından büyük gurur duyuyoruz. Bu başarı, yıllar süren özverinin, profesyonelliğin ve sıkı çalışmanın bir sonucu olmasının yanı sıra Emirates’in Emirlikli yetenekleri kariyerlerinin başlangıcından en üst liderlik pozisyonlarına kadar geliştirme konusundaki başarısını da ortaya koyuyor.” — Emirates Uçuş Operasyonlarından Sorumlu Kıdemli Başkan Yardımcısı Alhammadi
Ulusal Kadet Pilot Programı (NCPP)
1993 yılında başlatılan ve Emirates Grubu tarafından tamamen finanse edilen Ulusal Kadet Pilot Programı (NCPP), bugüne kadar çok sayıda Emirlikli pilot yetiştirdi. Program mezunları bugün Emirates bünyesinde kaptan pilot, eğitim pilotu ve üst düzey yönetici pozisyonlarında görev alıyor.
Adaylar, Emirates Uçuş Eğitim Akademisi’nde dünya standartlarında teorik ve uygulamalı eğitim alıyor; ileri teknoloji ve yüksek güvenlik standartlarıyla desteklenen kapsamlı bir uçuş eğitiminden geçiyor. Kadetler ayrıca Emirates’in yeni pilot eğitim merkezinde ileri düzey eğitim imkânına erişiyor.
Emirlikleştirme stratejisi
Emirates Grubu’nun Emirlik vatandaşlarının istihdamını artırma stratejisi; yapılandırılmış kariyer yolları, dünya standartlarında eğitim programları ve sürekli gelişim fırsatlarıyla sürdürülebilir bir ulusal iş gücü oluşturmayı hedefliyor. Mentorluk programları ve küresel en iyi uygulamalara erişim sayesinde Emirlikli çalışanların rekabetçi havacılık sektöründe başarılı olmaları destekleniyor.
Emirates hakkında
Emirates 1985 yılında faaliyetlerine başladı ve bugün dünyanın en geniş Boeing 777 ve Airbus A380 filolarından birini işletiyor. Havayolu, yeni hizmete giren Airbus A350 uçaklarıyla birlikte, Dubai’den altı kıtada 150’den fazla noktaya uçuyor. Emirates, 1987’den bu yana Türkiye’de de hizmet veriyor ve İstanbul Havalimanı’ndan Airbus A380, Boeing 777 ve Premium Ekonomi sınıfına sahip yeni nesil Airbus A350 uçaklarıyla haftada toplam 21 uçuş gerçekleştiriyor.
