Anadolu Hayat Emeklilik TSRS uyumlu ikinci raporunu yayımladı
Anadolu Hayat Emeklilik, Türkiye Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları (TSRS) ile uyumlu ikinci raporu olan, 2025 faaliyet yılına ilişkin sürdürülebilirlik raporunu yayımladı. Şirket, şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkeleri doğrultusunda çevresel, sosyal ve yönetişim (ÇSY) performansını kapsamlı biçimde paylaştı.
Raporda öne çıkan başlıklar
Değer zinciri ve değer modeli: Şirket, paydaş ilişkilerinden operasyonel süreçlerine uzanan değer yaratma mekanizmasını bütüncül bir çerçevede ele alıyor ve sürdürülebilir iş yapış biçimini somutlaştırıyor.
İklimle bağlantılı risk ve fırsatlar: Rapor, iklim değişikliğiyle ilişkili risk ve fırsatları kapsamlı şekilde değerlendiriyor ve bu başlıklara yönelik yol haritasını aktarıyor.
Entegrasyon ve uzun vadeli değer: Sürdürülebilirlik stratejisinin iş modeline entegrasyonu vurgulanırken, tüm paydaşlar için uzun vadeli değer yaratma hedefinin güçlendirildiği belirtiliyor.
Anadolu Hayat Emeklilik Genel Müdür Yardımcısı Zeynep Dolgun, yayımlanan ikinci TSRS uyumlu rapora ilişkin değerlendirmesinde şunları paylaştı:
“Anadolu Hayat Emeklilik olarak, faaliyetlerimizin merkezine yerleştirdiğimiz sürdürülebilirlik yaklaşımıyla; müşterilerimizden çalışanlarımıza, yatırımcılarımızdan iş ortaklarımıza uzanan tüm paydaşlarımız için kalıcı değerler yaratmaya devam ediyoruz. 2025 faaliyet yılına ilişkin yayımladığımız Entegre Faaliyet Raporumuzdan sonra aynı döneme ilişkin yayımladığımız TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile bu alandaki uyum ve şeffaflık sürecimizi daha ileri taşıyoruz. Raporda, değer zincirimizi ve değer modelimizi daha bütüncül bir bakış açısıyla ele alırken, iklimle bağlantılı fırsat ve riskleri de paylaşıyoruz.”
Anadolu Hayat Emeklilik hakkında
1990’da Türkiye’nin ilk hayat sigortası şirketi olarak kurulan Anadolu Hayat Emeklilik, bireysel emeklilik ve hayat sigortaları alanlarında faaliyet gösteriyor. Halka açık ilk emeklilik şirketi olan kurum, 5 milyona ulaşan müşteri portföyüne; gönüllü BES ve otomatik katılım kapsamında 3 milyonu aşan katılımcıya hizmet veriyor. Gönüllü BES katılımcı sayısı ve otomatik katılım fon büyüklüğünde özel şirketler arasında lider konumda bulunuyor.
Genel Müdürlüğü İstanbul’da bulunan şirketin Ankara’da Merkez Ofisi; İstanbul’da 3, Ankara’da 2, Adana, Bursa, İzmir, Antalya, Kocaeli, Samsun ve Diyarbakır’da birer olmak üzere toplam 12 Bölge Satış Müdürlüğü ile KKTC’de bir şubesi bulunuyor. Anadolu Hayat Emeklilik; 1.166 çalışanı (503’ü direkt satış) ve 431 özel acentesine ek olarak 996 Türkiye İş Bankası, 96 Anadolubank, 6 Türk Bankası şubesi ve 75 broker aracılığıyla hizmet veriyor. Şirket, bireysel emeklilik ve hayat sigortası sektöründen BIST Sürdürülebilirlik Endeksi’ne giren ilk şirket olma özelliğini taşıyor.
