Youth Awards 2026: Türkiye’nin En Beğenilen Şirketleri
17 Eylül 2026 — Youthall tarafından bu yıl altıncısı düzenlenen Youth Awards® kapsamında 227 farklı üniversite ve 173 farklı bölümden toplam 201.740 oy kullanılarak “Türkiye’nin En Beğenilen Şirketleri” belirlendi.
Öne çıkanlar
Sektör şampiyonları: Abdi İbrahim, Allianz Türkiye, Anadolu Efes, ASELSAN, Borusan Holding, Enerjisa, ikas, Mastercard, Mercedes-Benz Otomotiv, Migros, Samsung, Siemens, Şişecam, Turkish Airlines ve Türkiye İş Bankası kendi sektörlerinde “Gençler Tarafından En Çok Çalışılmak İstenen Şirketler” oldu.
Liderlik ödülleri: “Gençlere En İlham Veren CEO” Unilever Türkiye, Pakistan, Bangladeş ve Orta Doğu Ev Bakım Genel Müdürü & Türkiye Ülke Başkanı Ali Fuat Orhonoğlu. “Gençlere En İlham Veren CFO” Coca-Cola İçecek CFO’su Çiçek Uşaklıgil Özgüneş. “Gençlere En İlham Veren İK Lideri” QNB Türkiye İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Cenk Akıncılar.
32 farklı kategoride düzenlenen oylamaya; finanstan teknolojiye, perakendeden otomotive, enerjiden sağlığa ve sigortacılıktan hızlı tüketime kadar farklı sektörlerden 165 şirket katıldı. Türkiye çapında kullanılan 201.740 oyun sonucunda kazananlar, 16 Eylül akşamı Mandarin Oriental Bosphorus İstanbul’da gerçekleşen ödül töreninde açıklandı. “Sektör Özel Ödülü” kategorisinde Akbank, Akçansa ve Boehringer Ingelheim öne çıktı.
“Gençlerin verdiği her oy, yalnızca bir şirket tercihini değil, gençlerin iş dünyasında hangi şirketleri ve yaklaşımları değerli bulduğunu da gösteriyor. Bugünün gençleri için iyi bir işveren olmak, yalnızca güçlü kariyer fırsatları sunmaktan ibaret değil; anlamlı bir amaç yaratmayı, gelişim imkânı sağlamayı, esnekliği desteklemeyi, farklılıklara alan açmayı ve çalışan deneyimini merkeze almayı gerektiriyor. Youth Awards®, gençlerin işveren tercihlerini görünür kılarak farklı sektörlerde gençlerin gözünde öne çıkan şirketleri ve liderleri belirliyor. Gençlerin tercihleri, bugün şirketlerin genç yetenekler nezdindeki konumunu anlamak ve hangi işverenlerin daha güçlü bir karşılık bulduğunu görmek açısından önemli bir gösterge haline geliyor.”
“Youthall olarak gençlerin beklentilerinin ve insan kaynakları süreçlerinin hızla değiştiği günümüzde, çözümlerin de ihtiyaçlara göre yeniden şekillenmesi gerektiğine inanıyoruz.”
“Youth Awards®’a katkı sunan tüm şirketlere, liderlere ve tercihleriyle bu dönüşüme yön veren gençlere teşekkür ediyoruz.”
Youthall CEO’su Emre Aykan
Emre Aykan, bu vizyonla geliştirdikleri; ilandan teklife kadar işe alımın tüm süreçlerini tek bir platformda bir araya getiren yapay zeka destekli işe alım ürünü Hireall’ı ilk kez Youth Awards® 2026 katılımcılarıyla paylaştı.
YOUTH AWARDS® 2026 KAZANANLARI
Sektörel Kategoriler
En Çok Çalışılmak İstenen Dayanıklı Tüketim Şirketi: Samsung, Arçelik, BSH
En Çok Çalışılmak İstenen Enerji Şirketi: Enerjisa, Petrol Ofisi, Aygaz
En Çok Çalışılmak İstenen Finans Şirketi: Türkiye İş Bankası, Garanti BBVA, QNB Türkiye
En Çok Çalışılmak İstenen FMCG Şirketi: Anadolu Efes, ETİ, Unilever
En Çok Çalışılmak İstenen Holding: Borusan Holding, Eczacıbaşı Topluluğu, Anadolu Grubu
En Çok Çalışılmak İstenen Otomotiv Şirketi: Mercedes-Benz Otomotiv, Mercedes-Benz Türk, Doğuş Otomotiv
En Çok Çalışılmak İstenen Perakende Şirketi: Migros, Mavi, Starbucks / Alshaya Group
En Çok Çalışılmak İstenen Sağlık Şirketi: Abdi İbrahim, Pfizer, AstraZeneca
En Çok Çalışılmak İstenen Sanayi Şirketi: Şişecam, Bosch, Aksa Akrilik
En Çok Çalışılmak İstenen Savunma Sanayi Şirketi: ASELSAN, Türk Havacılık ve Uzay Sanayii, TEI – TUSAŞ Motor Sanayii A.Ş.
En Çok Çalışılmak İstenen Sigortacılık Şirketi: Allianz Türkiye, AXA Sigorta, AgeSA
En Çok Çalışılmak İstenen Teknoloji Şirketi (50–249 Çalışan): ikas, Bilyoner, Bilkom
En Çok Çalışılmak İstenen Teknoloji Şirketi (250–999 Çalışan): Mastercard, KoçSistem, Doğuş Teknoloji
En Çok Çalışılmak İstenen Teknoloji Şirketi (1000+ Çalışan): Siemens, Vodafone, Türk Telekom
En Çok Çalışılmak İstenen Ulaşım / Taşımacılık Şirketi: Turkish Airlines, Pegasus Airlines, DHL eCommerce
Sektörel Kategori Özel Ödüller: Akbank, Akçansa, Boehringer Ingelheim
Genel Kategoriler
Kampüs Etkinliklerinin En Beğenilen Şirketi: Akbank, Mercedes-Benz Otomotiv, Coca-Cola İçecek
Kariyer Hesabı En Beğenilerek Takip Edilen Şirket: Mercedes-Benz Türk, Anadolu Efes, Unilever
Sürdürülebilirlik Çalışmaları En Beğenilen Şirket: Vodafone, Beymen Group, Mavi
En Beğenilen Kısa Dönem Staj Programı: Türk Havacılık ve Uzay Sanayii – SKY Discover Kısa Dönem Yaz Stajı Programı; HAVELSAN – HİT Yaz Staj Programı; Şişecam – First Step Yaz Staj Programı; TEI – TUSAŞ Motor Sanayii A.Ş. – Kariyerini Uçur Yaz Staj Programı; Türkiye İş Bankası – MasterClass; Arçelik – Fresh Start; Ford Otosan – Gelecek Tasarımları Staj Programı; P&G – Rocket Start Yaz Stajı Program; Pernod Ricard – Cheers to Careers; Türkiye Kalkınma ve Yatırım Bankası – Geleceğe Yatırım
En Beğenilen Uzun Dönem Staj Programı: Türk Havacılık ve Uzay Sanayii – SKY Experience Aday Mühendislik Programı; Mercedes-Benz Otomotiv – Drive Up; Mercedes-Benz Türk – PEP (Professional Experience Program); Anadolu Efes – Project Future; L’Oréal Türkiye – WINtern; Philip Morris Türkiye – INKOMPASS Staj Programı; Bosch – Smart Start; Anadolu Grubu – Chief Young Officer; ROKETSAN – R-Force; Perfetti Van Melle – Career Kitchen
En Beğenilen İşe Alım Programı: Coca-Cola İçecek – Drive4Sales; Şişecam – Global Genç Yetenek Programı “Together”; Garanti BBVA – Talent Week; Pegasus Airlines – GoYoung; Vodafone – Discover; BSH – Generation BSH; Borusan Holding – Alpha Genç Yetenek Programı; Eksim Holding – Genç Enerji; AbbVie – Fresh; Architecht – TechTalent
En Beğenilen Kadın İstihdamı Programı: BSH – WE Power; Enerjisa – She-Tech Kariyer Programı; Akçansa – GençİZ
Premium Kategoriler
Gençlerin En Beğendiği Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Uygulamaları: Mercedes-Benz Otomotiv, Mercedes-Benz Türk, Danone Türkiye
Gençlerin En Beğendiği Eğitim & Gelişim Programı: TEI – TUSAŞ Motor Sanayii A.Ş. – Havacılık Motorları Okulu; Akbank – Akbank Gençlik Akademisi; HAVELSAN – Geleceğim HAVELSAN Kampı
Gençlerin En Beğendiği EVP: Toyota Türkiye – We Respect We Kaizen; SunExpress Airlines – Together To New Heights!; LC Waikiki – Büyük Kalplerle, Büyük Hedeflere
Gençlerin En Beğendiği Ofis (Çalışma Ortamı): Unilever, Nestlé, BAT Türkiye
Gençlerin En Beğendiği Reklam Filmi: Mavi, Toyota Türkiye, Getir
Gençlerin En Beğendiği Sosyal Sorumluluk Projesi: Akbank – Şehrin İyi Hali; Mavi – Mavi Hav Koleksiyonu; CarrefourSA – Hayalet Ağlar
Gençlerin En Beğendiği Yan Hak Uygulaması: Nestlé – Esnek Yan Hak Uygulamaları; AstraZeneca – Esnek Yan Hak Uygulamaları; Boehringer Ingelheim – Bee Flexible
Gençlere En İlham Veren CEO: Unilever / Ali Fuat Orhonoğlu; AXA Sigorta / Yavuz Ölken; Çelebi Havacılık / Osman Yılmaz
Gençlere En İlham Veren CFO: Coca-Cola İçecek / Çiçek Uşaklıgil Özgüneş; Vodafone / Hana Jalel; Enerjisa / Philipp Ulbrich
Gençlere En İlham Veren İK Lideri: QNB Türkiye / Cenk Akıncılar; Vodafone / Nazlı Tlabar Güler; Şişecam / Şengül Arslan
